| 「誠信治理與風險管理」總結

tsti

大同世界科技股份有限公司

大世科(8099) · 誠信治理與風險管理永續績效可視化平台

「誠信治理與風險管理」亮點績效

透過嚴謹的公司治理與永續框架,為大世科的雙軸轉型奠定深厚、穩固的企業基石。

GRI 2-9, 201-1 SDGs 8, 16
評鑑創歷史新高 GRI 2-9 · 最新數據揭露

第十二屆治理評鑑 86.62 分

大世科在最新第十二屆(2025年)上櫃公司治理評鑑中榮獲 86.62 分歷史新高,連續兩年穩居前 6% 至 20% 優異級距。相較於第九屆的 61.87 分低谷,評鑑表現展現倒吃甘蔗般的大幅成長。此成果完美呼應了公司積極將永續委員會升格至董事會層級、嚴格落實內控防弊,以及將高階經理人薪酬與 ESG 指標深度掛鉤之實質治理轉型成效。

📊 得分路徑:61.87 分 (第9屆) → 73.89 分 (第10屆) → 84.03 分 (第11屆) → 86.62 分 (第12屆) YoY 顯著突破 ▲
GRI 2-12, 2-13 董事會直轄

頂層永續與風險監管專責升級

大世科於 2025 年 12 月經董事會通過正式設置「永續暨風險管理委員會」,首屆由郭思宏董事、盧姵君董事及劉盈秀總經理出任委員,專責制定並監督公司的永續策略與風險管理計畫。此架構落實 100% 董事會直轄,徹底健全公司永續治理頂層架構,引領企業落實雙軸轉型與氣候韌性治理。

🌱 整合 TCFD / TNFD 治理方針
GRI 201-1, 205-3 營運亮點

雙軸營收突破與誠信自律防禦

2025 年度合併營業收入達到 50.11 億元,營業利益相較於前一年度大幅爆發成長 40.9%,展現數位轉型策略成功轉化為實質盈利。與此同時,公司落實吹哨者保護及誠信自律,達成全集團連續三年 100% 零貪腐違規與零誠信舉報案件之完美成果,成功守護數位信任價值。

🏆 獲選 BSI 數位信任精銳獎 營收 50.11 億
IFRS S1 / S2 超前部署

提前接軌 IFRS 永續藍圖

大世科依法屬 2028 年試行適用對象。為配合母公司集團整合並與國際頂尖標準對齊,已於 2024 年第四季提前成立跨部門 IFRS 專案小組,由董事成員親自監督。公司設定 2026 年底前完成首階段差異分析,全面超前部署非財務資訊揭露與內控制度。

📅 第一階段分析與規劃進行中
GRI 2-19, 2-20 治理創新

10% 高階經理人薪酬掛鉤

大世科引領上櫃公司治理典範,將全體高階經理人績效考核獎金之 10% 重大權重,深度綁定非財務面的 ESG 實質指標。考核項目包含 ISO 14064-1 溫室氣體盤查外部驗證、職場安全落實率,以及確保公司治理評鑑維持前段班等策略目標。

🎯 永續與產業指標達成率 100%

🏆 大世科歷屆公司治理評鑑分數演進趨勢 (第八屆至第十二屆)

💰 歷年經營績效爆發成長趨勢 (仟元)

大同世界科技股份有限公司 (tsti)

2025 誠信治理與風險管理專章可視化績效儀表板 · 實踐雙軸轉型願景

大世科官方網站 (etatung) | 股票代碼 8099 (上櫃公司)